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  三是在“不相宜担当现职干部调解”的认定尺度上,新增“背规做生意办企业、兼职以及哄骗权柄为家眷以及其他特定瓜葛人的谋划勾当谋取好处”、“任职试用期满查核分歧格或者呈现庞大掉误”以及“年度查核评价不称职,干部群众评价不高、定见较年夜”3种景象;在“违反中心八项划定”的景象中,增长“市委实行定见”要求;在“不敢担任、不卖力任,为官不为、庸懒惰拖”的景象中,增长“《关于全市各级带领班子以及带领干部以振奋有为的精力状况全力鞭策京津冀协同成长的定见》中所列带领干部不担任不作为14种景象”内容。。